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加利福尼亚供应链透明度法

雷火电竞 支持2010《加利福尼亚供应链透明法》的目标。雷火电竞 的商业原则、人权报告和雷火电竞 的供应商负责采购政策体现了雷火电竞 对员工和供应商的人格尊严和劳动权利的承诺。

1。商业原则守则

雷火电竞 的《商业准则》和《人权报告》证实,雷火电竞 以诚实、正直和开放的态度进行工作,尊重员工的人权和利益。雷火电竞 处理员工的代码部分清楚地表明雷火电竞 反对强迫和童工,并表示雷火电竞 尊重员工的结社自由权。

所有违反商业原则的报告都由地区代码委员会和全球代码和政策委员会监督。雷火电竞 期望并鼓励员工注意任何违反规定的行为。24小时免费的“伦理热线”号码可在所有国家提供给那些希望提出与代码有关的人(如果他们愿意,当地法律允许匿名)。

2。供应商代码

在雷火电竞 的商业原则和法规政策,雷火电竞 需要在雷火电竞 的供应链负责的做法。雷火电竞 负责的采购政策(“RSP”)被雷火电竞 的供应商所接受,有助于实现这一承诺,并在公平劳动标准、健康和安全、可持续性和减少环境影响等领域为雷火电竞 供应商建立不可协商的最低标准。HTTPS://wwwunun.com /sababalLeavy/HealthSooWoosids/FalnEnWorkPooth/AdvaldHuffer-Suffier-Stoffer-Office–Posiths/

雷火电竞 也是SEDX(供应商伦理数据交换)的成员,它是一个非营利会员组织,致力于推动全球供应链中负责任的和道德的商业实践的改进。更多信息可以在www.

三。供应商审核

雷火电竞 的RSP要求直接供应商遵守供应商所经营的国家的所有法律和法规。RSP还包含雷火电竞 的供应商预期的基准,与所有国际劳工组织的基本原则有关。遵守RSP的供应商调查问卷,评估和审计的RSP由独立的审计机构。雷火电竞 的目标是定期审查和更新这些基准,以确保它们继续设定行业内其他人所期望的基准。

雷火电竞 希望雷火电竞 的供应商和他们的雇员或承包商报告实际或涉嫌违反雷火电竞 的RSP。雷火电竞 将调查任何报告的不符合的诚意,并讨论与供应商的发现。如果需要补救,预计供应商将与雷火电竞 进行协调,并实施纠正行动计划和时间表,以有效和迅速地解决RSP不符合。

雷火电竞 还保留终止与不符合雷火电竞 RSP的任何供应商的协议的权利。

4。商业活动中的人权

雷火电竞 以人权承诺和对国际人权法案和国际劳工组织关于工作中的基本原则和权利宣言的基本权利原则为基础。雷火电竞 的保护和促进人权的方法是通过坚持雷火电竞 的价值观和标准,在雷火电竞 的业务和雷火电竞 与供应商和其他业务的关系,以及通过外部倡议,如联合国全球契约,《联合国商业和人权指导原则》和《联合国原则报告框架》。

5。员工培训

雷火电竞 的业务原则和代码政策为雷火电竞 的员工提供,并伴随着学习和培训工具。在每年的基础上,员工必须承认他们已经收到并阅读了雷火电竞 的商业原则和法规政策,他们同意遵循其原则。

雷火电竞 的商业原则和法规政策将继续发展,并适应不断变化的世界。它将继续在雷火电竞 的日常业务中具有实用价值,雷火电竞 努力确保其员工在实质上和精神上遵循这些原则。

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